地方公務員2019年四川南充嘉陵區事業單位雇用通知布告
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2019年四川南充嘉陵區事業單位雇用通知布告

標簽:四川,南充,嘉陵,事業,事業單位,單位,雇用,通知  發布時間:2019年08月06日  點擊2483

  2019年四川南充嘉陵區事業單位雇用通知布告已宣布,計劃雇用工作人員16人。報名時間:2019年6月25日9:00至2019年7 月15 日18:00。報名體例:網上報名。四川公務員考試網現將通知布告內容整頓如下:     南充市嘉陵區2019年“嘉菁英才”集聚計劃公開考核雇用事業單位人員通知布告     為深入推進人才強區戰略,大力實施“嘉菁英才”集聚計劃助力嘉陵三大主戰場建設,根據《事業單位人事管理條例》、《事業單位公開雇用人員暫行規定》(原人事部6號令)和《四川省事業單位工作人員雇用工作試行辦法》(川人發〔2006〕9號)規定會議簽到,經區委、當局贊成并報市人社局核準,南充市嘉陵區當局投資審計中間等10個事業單位決定面向社會公開考核雇用16名事業單位工作人員。現將公開考核雇用的有關事項通知布告如下:     一、雇用單位基本情況     詳見本通知布告附件3。     二、雇用對象及條件     (一)雇用對象和范圍     面向全國考核雇用2019年7月31日前取得卒業證、學位證的全日制碩士研究生及以上學歷的卒業生(有執業資格證件要求的,其證件取得并現實持偶然間亦為2019年7月31日前),并完全吻合《南充市嘉陵區公開考核雇用事業單位工作人員崗位和條件要求一覽表》(以下簡稱《崗位和條件要求一覽表》、見附件1)相干崗位條件要求和本通知布告其他要求的人員。2019年8月1日之后卒業的在讀生不屬于本次考核雇用范圍。     (二)基本條件     1.報考者應同時具備的條件:     (1)具有中華人民共和國國籍,熱愛社會主義祖國,附和中華人民共和國憲法,附和中國共產黨網站制作價格,遵紀守法,品行正直,有優秀的職業道德,愛崗敬業,事業心和責任感強。     (2)身體健康,具有正常履行雇用崗位職責的身體條件。     (3) 具備本通知布告詳細雇用崗位要求的條件和資格(詳見附件1)。其中,報考者本人有用的卒業證所載學歷和所獲專業名稱,應與報考崗位的“學歷”和“專業條件”兩欄分別完全符合;報考者本人有用的執業資格證書所載專業名稱應與專業資格條件要求完全符合。不符者,請勿報考,否則取消報考或聘用資格的責任由報考者自大。     2.有下列情況之一者,不得報考:     (1)曾受過各類刑事處罰的。     (2)曾被開除公職的。     (3)有違法、違紀舉動正在接受審查的。     (4)尚未解除黨紀、政紀處分的。     (5)按照《事業單位公開雇用人員暫行規定》(原人事部6號令)和《四川省事業單位工作人員雇用工作試行辦法》(川人發〔2006〕9號)相干規定應當回避的。     (6)尚在國、省規定的最低服務期限內不能流動的。     (7)有違背有關規定不適宜報考事業單位的。     三、引才體例     公開考核雇用。     四、公開雇用單位、崗位和名額     本次公招均在事業單位經批準設置的崗位內雇用。詳細雇用單位、崗位及名額詳見附件1《崗位和條件要求一覽表》。     五、報名及資格審查     (一)報名     1.報名時間:2019年6月25日9:00至2019年7 月15 日18:00,逾期不再補報。     2.報名體例:本次公開考核報名僅采用網絡報名體例進行,不組織現場報名。吻合條件的報考者可登錄南充市人力資源和社會保障局(網址:http://rlzyshbzj.nanchong85472702)人事考試專欄和南充市嘉陵區門戶網(http://www.esouou.com/jialing85472702/index.html)下載報名信息表,并如實、正確填寫《南充市嘉陵區公開考核雇用事業單位工作人員報考信息表》(以下簡稱《報考信息表》)的各項內容,以便雇用單位了解報考者基本情況,但不作為資格審查的依據,并于2019年 7 月 15 日前將報名表以郵件附件情勢發送至[email protected][email protected]。     3.報名要求     (1)報考者須填報《南充市嘉陵區公開考核雇用事業單位工作人員報考信息表》(附件4),每人限報一個單位一個崗位。     (2)提交近期一寸免冠彩色證件照片1張(附在報名表上)。     (3)提供身份證掃描件或電子照片1份。     (4)提供學歷、學位證書掃描件或電子照片1份。2019年應屆卒業生在報名時,提交吻合學歷、學位悉數條件的學歷學位證實(附件5)掃描件或電子照片1份,臨時代替相干證書。     (5)機關事業單位在編在職人員提供主管部門出具的贊成報考證實掃描件或電子照片1份。     (二)面試資格審查     面試資格審查由區委組織部、區人力資源和社會保障局及引進單位主管部門共同進行。面試資格審查的時間為:2019年7月26日上午9:00-11:30;下戰書15:30-18:30,逾期不再審查。面試資格審查的地點為:南充市嘉陵區人力資源和社會保障局一樓就業服務大廳(嘉陵區建業路2號)。請考生攜帶身份證原件和報名要求的資料原件在規定的時間和地點參加面試資格審查。面試資格審查合格的考生將領取《準考證》,本次公招不收取面試考試費。     (三)開考比例     考核以面試的體例進行,不設置最低開考比例。     六、考核     本次公開引才采取面試的體例進行。面試成績滿分為100分。     (一)考核時間:面試的時間定于2019年7月27日舉行(詳細時間和詳細地點詳見《準考證》)。面試當日,面試人員憑面試關照書原件、本人有用身份證原件和《準考證》原件,按面試關照書規定的時間、指定的地點定時到面試考場簽到候考。簽到時,上述證件不統統以及未按規準時間到考場簽到候考的作摒棄面試資格處理。     (二)考核成績公示:考核成績及排名由嘉陵區人力資源和社會保障局在考核工作結束后3個工作日內在南充市嘉陵區門戶網(http://www.esouou.com/jialing85472702/index.html)上宣布。     考核成績低于70分的報考者取消聘用資格。若雇用崗位報考人員中考核成績無人達到70分以上的,則取消該崗位。     七、體檢     (一)體檢人員確定     按照考核成績及考核名額,從高分到低分等額確定體檢對象。若因考核成績出現并列而影響取舍時,則進行加試(只加試面試),加試工作由區委組織部、區人力資源和社會保障部門、紀檢監察部門共同組織。     (二)體檢標準     體檢的項目和標準參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(人社部發〔2010〕19號)和《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》實行,另有行業體檢標準的按行業體檢標準實行。其中,乙肝檢測項目按國家人社部、教育部和衛生部《關于進一步規范入學和就業體檢項目維護乙肝外觀抗原攜帶者入學和就業權利的關照》的要求實行。     (三)體檢時間和地點     體檢時間、薈萃地點及人員名單于體檢前3天在南充市嘉陵區門戶網(http://www.esouou.com/jialing85472702/index.html)上通知布告,不再另行關照,請考生細致上網查閱。     未按規準時間到指定地點以及未在規定的期限內完成規定項目體檢的報考者,視為主動棄權。     (四)復檢及遞補     初次體檢不合格的,本人可在接到體檢效果關照三日內申請復檢一次珠海流水線,逾期不再受理并以初檢效果為準。申請復檢人員的體檢效果以復檢效果為準。     某崗位因體檢人員主動棄權或體檢不合格而出現的空額,按照參加面試報考者的考核成績,從高分到低分依次等額遞補體檢人員(如體檢遞補人員出現成績并列河北人事考試網首頁,則采用本條第(一)款的辦法遞補體檢人員)。如該崗位所有參加面試的人員體檢均不合格或無人可遞補,不再遞補。遞補只進行一次。     八、考察     由區委組織部、區人力資源和社會保障局對體檢合格人員的思想政治素質、遵紀守法情況、道德品質修養、生理調適能力等方面進行綜合考察,并對其與報考相干的人事檔案等材料的真實有用性和報考資格進行核實確認。對取消報考資格以及通過考核后報考者主動摒棄出現的空額不再遞補。     九、公示     考核、體檢、考察合格者確定為擬聘用人員,并在嘉陵區當局門戶網上公示7個工作日。公示內容包括人員的姓名、性別、出生年月、雇用崗位要求的本人其他有關基本情況、考核成績、排名等,并宣布監督舉報電話接受社會監督和舉報。舉報者應以真實姓名實事求是地反映題目,并提供需要的調查線索。凡以匿名體例反映的題目不予受理。對公示期間反映有緊張題目并查有實據、不吻合報考條件的,取消被公示人擬聘用人員資格,不再予以審核確認;對反映有緊張題目,但臨時難以查實或難以否定的,可先輩行審核確認,但一經核實不吻合報考條件的,取消其擬聘用或聘用人員資格。因公示人棄權或其被舉報查實取消資格后出現的空額不再遞補。     資格審查貫穿整個考核聘用過程,公示期內若有以真實姓名反映考生不吻合招引條件且經調查屬實的,取消其聘用資格。     十、審核確認和辦理聘用手續     對考核、體檢、考察公示合格的擬聘人員由嘉陵區人力資源和社會保障局按規定進行審核確認,通過審核確認的擬聘人員取得聘用人員資格,擬聘人員務必于半月內到單位報到并辦理相干聘用手續,簽訂聘用合同,執行事業單位聘用制管理,不在規準時間內報到視為摒棄。報區人力資源和社會保障局審核確認人員因棄權出現的雇用名額空額,不予遞補。     十一、紀律與監督     有關單位和工作人員在公開雇用中,應確保信息、過程、效果公開,接受社會及有關部門的監督。對違背規定、弄虛作假聘用的人員一經查實,取消其聘用資格,并對相干人員按照《事業單位公開雇用違紀違規舉動處理規定》(人力資源和社會保障部令第35號)規定嚴正處理,情節緊張的給予黨紀政紀處分,構成犯罪的,依法追究刑事責任。     十二、分外提醒     1、公招過程中如有調整、增補等事項,由嘉陵區人力資源和社會保障局在嘉陵區門戶網(http://www.esouou.com/jialing85472702/index.html)上通知布告。因報考者不自動、不按要求登錄相干網站查閱相干信息,導致本人未能按要求參加面試資格審查、面試、體檢、考察、聘用的,責任自大。     2、請報考者確保聯系體例精確、通順。否則因無法與報考者取得聯系所造成的后果,由報考者自行負責。     3、本通知布告要求的雇用條件系指從報名起至辦理聘用手續時報考者均須完全吻合雇用條件及要求。     4、雇用單位、主管部門、嘉陵區人力資源和社會保障局不舉辦也不委托任何機構舉辦考試指點培訓班。     5、面試《準考證》在面試、體檢、考察等環節均需考生提供請妥帖保管,未妥帖保管導致不能參加面試和體檢的后果由考生自大。     十三、有關咨詢、監督電話     咨詢電話:0817-3617268(中共南充市嘉陵區委組織部<人才辦>)     0817-3630310(南充市嘉陵區人力資源和社會保障局)     監督電話:0817-3631047(南充市嘉陵區人力資源和社會保障局監察室)     》》》點擊下載附件1-5     附件1.南充市嘉陵區公開考核雇用事業單位工作人員崗位和條件要求一覽表     附件2.南充市嘉陵區公開考核雇用事業單位工作人員面試體例及重要范圍一覽表     附件3.南充市嘉陵區公開考核雇用事業單位工作人員雇用單位基本情況一覽表     附件4.南充市嘉陵區公開考核雇用事業單位工作人員報名表     附件5. 學歷學位證實     中共南充市嘉陵區委組織部 南充市嘉陵區人力資源和社會保障局     2019年6月25日

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